上榜“2019中国年度最佳引才城市”!成都靠的是什么?

作者: Go Chengdu

2019-12-04

成都已成为中国新一线城市中最受年轻人喜欢和中高端人才净流入率最高的城市。
11月29日,在中国年度最佳雇主颁奖盛典上,“2019中国年度最佳雇主最佳引才城市”榜单揭晓,成都市、宁波市、青岛市、无锡市荣耀上榜。这些城市在人才竞争中成绩亮眼,不仅引得来,还能留得住,人才质量持续提升。“2019中国年度最佳雇主最佳引才城市”奖项由智联招聘联合北京大学社会调查研究中心发起,旨在通过专业、科学的调查和评选,从“雇主”角度观察城市在人才吸引、保留和发展中的表现,从人才的流动和活力角度去衡量城市品牌的影响力。
评选形成的《中国城市引才表现大数据分析报告》显示,人口超过1000万的城市人才保留情况最好,流失率仅为14%。其中,成都非本地户籍人才的流失率低于总体情况,仅为7.04%。
中国年度最佳引才城市
低人才流失率,离不开高质量的政策吸引以及城市本身的基础和魅力。2017年7月,成都出台了历年来含金量最高、惠及面最广、支持力度最大、针对性最强的“成都人才新政12条”,提出了“先落户后就业”、实施人才安居工程、发放蓉城人才绿卡等12条具体措施。政策出台后迅速在全国掀起了“引爆”效应。截至目前,累计吸引超过32万本科及以上学历青年人才落户。
城市发展到今天,不以人口数量和人才数量取胜,而以人才与产业的匹配度、人才团队与城市战略匹配度取胜。如今,成都人才工作正进入新的阶段,上接城市战略、下接企业需求,构建更具竞争力、更加精准专业的政策体系,聚焦“5+5+1”现代产业体系和产业功能区建设,为成都高质量发展提供人才智力支撑。
成都市大力实施人才工作品牌化战略,着力打造“蓉漂”人才工作品牌,以“蓉漂”冠名重大人才工程、重大人才活动和服务载体,形成六大拳头产品——“蓉漂计划”“成都蓉漂人才发展学院”“蓉漂人才荟”“蓉漂人才日”“蓉漂青年人才驿站”“蓉城人才绿卡”,以及“蓉漂+”系列衍生产品,极大提升了成都人才工作的显示度和城市影响力。
近日,成都荣获“2019中国最具幸福感城市”称号,第11次蝉联冠军;同时,还获得“城市吸引力最强市”“幸福就业强市”两个单项奖。此外,2019年全球人才竞争力指数报告显示,成都排名第93位,超过深圳、武汉;本地高校应届生留存率居中国第3,仅次于深圳、上海,成都已成为中国新一线城市中最受年轻人喜欢和中高端人才净流入率最高的城市。

成都准备如何加快建设国家金融中心?

推广交子金融“5+2”平台,扩大金融对外开放,招揽金融人才,发展金融科技。

2019年04月02日

蓉漂人才日——成都用给力政策许美好未来

越来越多的年轻人选择把梦想安放在成都,除了城市本身的魅力外,成都也正在用给力的人才政策,许“蓉漂”们一个美好未来。

2019年04月28日

在蓉外籍人士留华工作签证研讨会成功在蓉举办!

一场专为在蓉外籍人士讲述留华工作签证事宜的研讨会于6月11日成功举行,活动由国际人才招聘平台eChinaCareers携手WeWork联合办公空间和成都英文门户网站GoChengdu联合举办。

2019年06月14日

成都与伦敦再牵手——交子金融梦工场与卡斯商学院在英签署合作协议

未来,成都、伦敦将持续推进双方在金融领域的人才交流与合作,完善人才交流机制,促进中英金融合作与对话。

2019年06月25日

第十八届“海科会”:签约74个项目 引进海外人才615名

9月20日,第十八届中国西部海外高新科技人才洽谈会(以下简称“海科会”)——海外人才引进与项目投资合作签约仪式举行。

2019年09月23日

分享到微信朋友圈 关闭
微信扫一扫打开手机版