300多名外籍高端人才 成都求职谋发展

作者: Go Chengdu

2017-05-15

5月13日上午,作为2017中国·成都全球创新创业交易会(简称“创交会”)重头戏之一的2017外籍人才招聘会(成都)在成都青羊区瑞吉酒店火热举行。
这是一场特殊的人才招聘会,会上的求职者清一色都是外籍人才。他们此行的目标,是在成都谋求一份心仪的职业,让成都成为自己职业规划和生活的落脚点。5月13日上午,作为本届创交会重头戏之一的2017外籍人才招聘会(成都),在青羊区瑞吉酒店火热举行。300多名来自全球数十个国家和地区的外籍人才和40多家来自全国各地的用人单位展开了一场集中、线下的“碰头会”,上演了一场“伯乐”交会“千里马”的引智“大片”。
不唯地域、不求所有、不拘一格。本次招聘会由国家外国专家局外国人才信息研究中心、成都市人力资源和社会保障局主办,成都市青羊区政府、中国国际人才网承办。来自全国各地的用人单位带来了500多个职位,职位种类涉及语言教师、专业教师、企业管理、高级工程师、生物医学、材料研究、环境工程、计算机、市场营销等。
期待满满 斯里兰卡留学生带妻子妻弟应聘
“第一次在中国参加这样的招聘活动,专门针对外籍人才,规模化、集中化,给我们提供了很好的机会。”5月13日的外籍人才招聘会上,斯里兰卡留学生马克特别引人注目,因为觉得机会多,他甚至带着妻子和妻弟组团应聘。
“我们三人都在中国留学。我攻读华中科技大学的工商管理博士,他们则在重庆师范大学读汉语国际教育。”马克告诉记者,他希望能进入教育机构工作,或者到企业做营销。“我喜欢中国文化,博士即将毕业,我们希望在这里学以致用。”他妻子和妻弟寻找的是教育类岗位。
收获满满 硅宝科技找到急需的营销高端人才
硅宝科技是成都本土的一家高科技企业,行政人事总监黄胜丽对此次招聘的“战果”非常满意。“我们本来是准备招收技术类外籍人才,没想到在这里还遇到了营销类的高端人才,真是让人喜出望外。”黄胜丽坦言,随着企业的迅猛发展,急需外籍人才加盟拓展海外市场。
这次家门口的外籍人才招聘会,让黄胜丽们收获颇丰,当天多名外籍人才与他们进行了洽谈。招聘单位都感觉不错,纷纷表示将回去好好研究,希望以后能有更多这样的外籍人才招聘会。“公开选聘紧缺高级专业人才,年薪20-60万元,最高可达100万元。”招聘会上,温江区人社局开设的招聘条件异常引人注目。“高薪选聘紧缺高级专业人才出任政府雇员,这项工作我们已经开展一段时间了,针对的对象也不仅仅是外籍人才,这次借外籍人才招聘会,我们希望招聘到具有国际视野的外籍人才,助力我们的区域发展。”

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